Emplois

Le groupe Hörmann est une entreprise de l’industrie du second œuvre en pleine croissance et présente au niveau international

Nous fabriquons des portes de garage, d’entrée, des huisseries et des motorisations pour l’Europe, l’Amérique du Nord et l’Asie dans 24 usines hautement spécialisées. Avec plus de 6000 employés, notre entreprise 100 % familiale dégage un chiffre d’affaires de plus d’un milliard d’euros.

Directeur / Directrice de la logistique – ref : L-2013-4-1
Poste basé à Gonesse (95)

Pour ce poste très opérationnel, vous êtes garant de la gestion des flux entre les différents acteurs de la chaîne logistique amont et aval, depuis les fournisseurs, jusqu’aux clients. Sur les agences, vous coordonnez et synchronisez l’ensemble des activités logistiques.

Vos principales missions concernent :

• Le pilotage de l’ensemble des flux logistiques,

• La gestion de l’ensemble des approvisionnements, contrôle et optimisation en temps réel du niveau des stocks,

• Le management de l’ensemble des flux physiques internes,

• La définition du schéma directeur transport (négociation avec les prestataires),

• La gestion de la qualité de service rendu au client et le pilotage et l’optimisation de la performance du territoire français.

Profil

De formation supérieure de type école d’ingénieurs ou logistique, vous possédez une expérience de 10 ans en supply chain.
Anglais courant indispensable, allemand courant = atout.

Poste en CDI basé sur GONESSE (95). Déplacements nationaux fréquents

Nous vous invitons à déposer votre dossier de candidature, lettre de motivation et CV à recrutement@hormann.fr sous la référence L-2013-4-1

Technicien de  Maintenance (H/F)- Réf M-2013-4-2
Basé à Lançon de Provence (13)

Rattaché au Directeur Régional et en collaboration avec les Commerciaux sédentaires et itinérants de l’Agence Sud, vous assurez la mise en place, le développement et le suivi des contrats de maintenance, interventions en garantie ou réparation sur des portes industrielles et équipements quais.

Vos missions :
• Assurer des visites de maintenance selon réglementations en vigueur
• Etablir un diagnostic ou un devis de réparations
• Transmettre les commandes de pièces détachées au service concerné
• Effectuer les réparations
• Remplir et transmettre au service concerné les bons d’intervention signés par le client pour facturation
• Assister techniquement les commerciaux ou les revendeurs
• Assurer la promotion du service auprès des clients utilisateurs
• Garantir le niveau des stocks et la bonne tenue du véhicule qui vous sera confié.

Votre profil :
De formation spécialisée en électrotechnique, votre expérience de 3 à 5 ans en interventions de maintenance vous permet un fort degré d’autonomie. Votre expertise technique et votre organisation méthodique, associée à vos compétences relationnelles et commerciales, sont les éléments moteurs de votre réussite. La maîtrise de Pack Office est requise, la maîtrise de l’allemand ou de l’anglais serait un plus.

 Nous vous invitons à envoyer votre dossier de candidature, lettre de motivation et CV à  recrutement@hormann.fr sous la référence M-2013-4-2

Attaché Technico-Commercial Itinérant Habitat h/f- Ref H-2013-1-2
Secteur composé des départements 59/62

Rattaché au Directeur Régional Hörmann Nord, vous êtes chargé de développer les ventes sur votre secteur auprès de clients (installateurs de fermetures / stores / fenêtres / volets, GSB, GSS, négociants, etc.) et prescripteurs (architectes, donneurs d’ordre, entrepreneurs, etc.).
A l’écoute des besoins des clients existants, que vous fidélisez et accompagnez dans leur croissance, vous veillez au bon déroulement des ventes. Responsable de vos résultats,  vous organiserez une prospection efficace qui vous permettra de développer votre secteur avec de nouveaux clients. 

De niveau Bac + 2 (commercial ou technique), vous justifiez d’une première expérience réussie dans la vente de produits techniques du bâtiment. Doté d’excellentes qualités commerciales, persévérant et organisé, vous avez le goût du challenge, l’envie de réussir et le sens du service pour apporter le meilleur à vos clients.
Poste comportant du Home Office.
Formation produits assurée par notre service dédié.

Rémunération motivante fixe + variable. Véhicule de fonction 5 places+ téléphone et PC portable.

Nous vous invitons à envoyer votre dossier de candidature, lettre de motivation et CV à  recrutement@hormann.fr sous la référence H-2013-1-2